Ingrid Kadisch ist seit 1986 Geschäftsführerin von Kadisch & Partner GbR und war von 2014 bis 2026 Gründerin und  Leiterin des Institut für Wertekultur in der Wirtschaft

Studium Dipl. Pädagogik und Arbeitswissenschaften. Tätigkeit als approbierte Psychotherapeutin, Lehr-Supervisorin (DGSv), Organisationsentwicklerin, Trainerin für Intuitives Bogenschießen und zertifizierte LehrCoach und SeniorCoach (DCV e.V.)  Autorin des Buches: “Werteorientierte Organisationsentwicklung.” Ihr Fortsetzungsbuch: “Wertefundierte Organisationsentwicklung. Methoden, Ansätze, Wirkfaktoren” ist unter Mitwirkung von 15 Gastautor:innen entstanden und bietet eine Vielzahl von praktischen Ansätzen, den Fokus auf mehr Menschlichkeit in Unternehmen zu setzen.

In 2020 absolvierte sie das virtuelle Live-Training für Organisationsdesign bei intrinsify und lernte die Prinzipien von Future Leadership kennen. Die systemtheoretischen Denkmodelle auf der Grundlage von Dr. G. Wohland ergänzen ihre verschiedenen Betrachtungsbrillen und inspirieren sowohl ihre Coachingausbildung als auch ihr Ausbildungskonzept “ Integrativ-Systemische Organisationsentwicklung“ (ISOe). Es ist ihr ein Anliegen, sowohl bewährte Konzepte und Denkmodelle als auch neue, moderne Ansätze zu nutzen um in dynamischen Umwelten passgenau  mit Menschen an relevanten Problemen zu arbeiten.

Vincent Kadisch (MSc. Politik- und Sozialwissenschaften) ist der junge Geschäftsführer von Kadisch & Partner GbR im Hintergrund. Seine Erfahrungen als pädagogischer Mitarbeiter in einer Einrichtung für junge Menschen mit Fluchterfahrungen, als Politikwissenschaftler und als Sozialarbeiter erweitern unsere Sichtweisen und fördern den Umgang und die Sensibilität für und mit Diversität.